La folie, c’est de faire toujours la même chose et de s’attendre à un résultat différent
Albert Einstein
Pourquoi le coaching ?
Je connais ce sentiment de ne pas être au bon endroit, sentir dans son corps que quelque chose ne va pas. Vous vous retrouvez à remettre en question vos capacités, à penser que les autres sont meilleurs que vous malgré votre expérience. Vous vous dites que vous ne faites pas ce qu'il faut et que vous n'êtes pas au bon endroit. Vous commencez alors à créer des croyances limitantes qui ont un effet considérable sur votre confiance, votre estime de vous et votre énergie. Vous commencez à vous sentir fatigué(e), frustré(e), confus(e) et vous vous perdez en vous comparant aux autres et commencez lentement à sous-estimer.
Si vous vous retrouvez dans cette situation, sachez simplement que cela arrive à beaucoup d'entre nous, moi y compris et vous pouvez décider d'agir différemment !
Si vous souhaitez gagner en clarté, explorez de nouvelles options de carrière, développer votre visibilité, vous sentir plus autonome et confiant dans toutes les conversations que vous avez, ou simplement développer votre réseau, alors continuez de lire!
Définir vos objectifs
La première étape est la clarté. Si vous ne savez pas exactement où vous voulez aller et ce que vous voulez faire, comment pouvez-vous créer un plan d'action efficace ? Grâce à nos exercices et techniques éprouvés, nous vous aiderons à clarifier et à définir vos objectifs.
Développer votre confiance
Nous vous aidons à affiner votre communication et à créer une stratégie pour maximiser vos chances de succès sur le marché du travail suisse ! À chaque étape, nous nous concentrons sur le renforcement de votre confiance et nous nous assurons que vous êtes orienté vers l'action !
nos 6 forfaits
Vous trouverez ci-dessous notre gamme de forfaits pour gérer votre carrière de la meilleure des manières
Créer un CV qui décroche des entretiens
Nous travaillons avec vous pour créer un CV qui démontre clairement aux recruteurs pourquoi ils devraient vous inviter à un entretien !